p; 陈军伟点头如捣蒜,“当然跟,我有很多要跟吴哥学习的地方。”
吴涛斜眼看他,“行吧,你今天就扮我秘书,咱们一会见见几位客人。”
陈军伟一愕,指着秘书办道:“那我还是抓紧跟柳大秘她们请教请教,免了一会给您丢人。”
同一天里,天行游戏公司金陵总部。
王东来作为CEO,和其他公司的负责人一样,陆续接到了老板下发的一些素材和线索。
这些新素材和线索尚未形成明确的企划案,就像是一个个谜题,萦绕在王东来的脑海里。
按说,游戏公司今年的研发和维护计划,早已经制订完了。
老板突然发来这俩个小游戏的设计开发方案是个什么意思呢?
王东来有些摸不着头脑。
特地叫来施千雪一问,期盼着这位老板身边的亲戚能知道点内幕消息。
然而施千雪一直没有接受吴涛未来手游化的理念,脑海里正自一团乱麻,所以干脆一推四五六,“要不,开个头脑风暴会,让大家讨论一下吧。”
这是天行游戏公司的习惯。
王东来一想,也罢,反正刚开年,大家的时间上仍旧很富余,开就开吧。
很快,九点半钟。
天行游戏公司的会议室里,济济一堂。
本部的所有高管都在这里了,王东来看着一行四五十人的面孔,也不禁心生豪迈。
这还不算加州那边的研发中心在内。
从当初一个小作坊,能发展到如今市值数百亿美金的上市公司,这样的成就感,的确超越了当初在元康发展的高度。
当然,也正因如此,王东来更加感到一种步履薄冰的感觉。
无论如何,也不能把这台戏给唱砸了。
而且作为美股上市公司,自打年报发布过后,股价一直有些疲软,明显失去了之前蓬勃上涨的势头。
这方面,薛佳倩已经警告过他。
现在看来,是时候必须重视起来了。
王东来环视一圈,场面安静下来便开口了,“今天的会议没有主题,如果非要安一个主题,那就是在新的一年里,如果稳股价,求发展!”
“……各位可以畅所欲言,知无不言,言无不尽。”
众人一听,这个议题似乎也没什么新鲜的。
研发部的吴可首先表态了,“我觉得新的一年里,我们要继续完善游戏对战平台,通过技术手段打击各种外挂装备和站点,提升用户的付费率。”
这有点老生常谈了。
吴可说完,作为副手的邵敏忍不住补充道:“关于付费率方面,单单从技术手段去完善的话,可能仍有不足。公司是否需要从加强知识版权的宣传推广上,来贯彻用户的正版意识,从而来提升付费率。”
这听着有些新鲜,放在刚回国的王东来兴许会特别认同。
但这几年的本土化经营和运作经历,他早已认清了华夏的国情和现状,明确知道这一点不大现实。
所以他没做点评,只是目光征询其他人道:“还有呢?”
市场部的贺晨趁机道:“我认为应该继续加大市场推广的投入,吸引更多的游戏玩家加入。九零后的消费观念,比八零后消费观更为成熟。如果我们能提前抓住他们,就等于是抓住了未来……”