的,比如说领兵的将领他也不是一成不变的,而是持续变动的,通过正常的调换完全可以实现军权的顺利过渡。
最后,其实威望啊,权术谋划这些东西还是次要的,最重要的大楚帝国有一个完善的权力制衡的体系,避免军队成为某一个将领的私军。
军政分离不说,而且哪怕是军权都是被切割成了好几个部分,并且互不统属。
比如募兵权这个东西,那是军政部的权限。
新兵们由军政部主导下的募兵司,并通过各省守备司令部募兵机构的配合,招募新兵,然后进行新兵训练。
完成训练的新兵,被移交给各部队。
整个新兵补充环节里,没前线将领什么事……甚至经过几次改革后,都没参谋部什么事。
同样的,军官的培养以及分配同样是军政部的职责。
但是军政部却是不能直接指挥他们作战,对现有部队的训练以及指挥,那是参谋部的权限。
而这个过程里,各省守备司令部分配了部分乙等师的指挥权限,但是这部分权限也被严格限制,其中一个是守备司令部并不是说能指挥所有在该省的乙等师。
部分被集结起来辅助甲等师作战的乙等师,不归各省守备司令部管辖,而是被调配到各军或各边防,战役司令部所辖,或者说归属参谋部直辖。
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只有分散到各地方,以哨、营、团为单位驻防在各城池内的乙等师,才归属各省守备司令部所辖。
此外守备司令部调动所辖的分散乙等师,也是受到了极大的限制。
比如驻防在A县的某个乙等师步兵哨,这个连日常归属当地守备司令部的指挥,县守备处无权调动所辖的乙等师出现执行任务。
有这个权限是上一级的府级守备司令部,同样的,这个府级守备司令部也无权指挥所辖部队出府执行任务,有这个权限的是上一级的省级守备司令部。
而省级守备司令部,也无权调动所辖乙等师出省作战,有这个权限的是参谋部。
简单来说,大楚帝国是把乙等师分成了两种,一种是平日里分散驻防地方的乙等师,有种类似地方守备部队,有点类似于武警之类的,这种归属地方守备司令部所辖。
还有一种是调往前线协同甲等师作战,或者是集结起来大规模兵力,驻防在要地,主要是一些要塞,边防的乙等师,这些是属于真正的二线兵力,直接归属参谋部所辖,比如吴淞要塞,刚成立没多久的第一百三十八师,这个师就是吴淞要塞的守备部队,辖重炮部队以及驻防步兵,直接归属参谋部统辖。
还有驻防在蓟辽、宣大、陕甘的十多个乙等师,这可是正儿八经的边军,只不过缺乏机动能力而已,这些乙等师归属东北战役司令部或宣大、陕甘边防司令部所辖。
罗志学通过多层次的指挥体系,把指挥权是切割的比较零碎,不会出现说某个外头的高级别将领,就能够直接控制当地所有军队的。
最后还有一个轮换任职制度!
就和文官数年一轮换一样,军方的武将们也是会进行轮换,甚至这种轮换比文官还要更频繁。
一个文官可能主政地方好几年才会被轮换,并且也有可能长期在一个地方任职,但是在军方这种情况是不可能看见的。
军方的将领任职时间也不会很长的,大扩军时代不说,哪怕是现在稳定下来后,两三年内哪怕没有获得晋升,也必须进行调动。
如果是晋升,还要直接调离原单位。
而且去年开始,大楚帝国陆军实施异地晋升的政策,这个政策很简单,晋升时必须调离原单位。
比如第一师任职的上校,如果被晋升为准将,必须离开这个师,前往其他师级单位任职。
准将升少将,少将升中将,中将升上将更是如此。
反正就是不让你在原单位晋升,更不准你在一个地方兜兜转转然后一路爬上去,形成为尾大不掉之势。
类似这些限制军权,防止军队变成将领私兵的政策还要很多,比如装备问题,都是军械部直接研发并采购的,和前线将领没啥事,上头给他分配到什么只能用什么。
又比如士兵们的军饷,这可不是直接发放到部队主官手中,然后让部队主官再发放给士兵的,而是后勤部直接发放。
后勤部为了给全军将士发放薪饷,直接在各部队里设立了专门的薪饷机构,专门用于发放给将士们发放薪饷。
现在后勤部方面还想着和财务银行合作,通过直接银行转行的方式给将士们发放薪饷呢,不过还有众多现实限制问题,所以暂时没能成行。
众多这些限制,很大程度上,也能避免统兵大将直接造反的问题。
当然,哪怕是做了足够多的防御措施,但是皇帝如果是个大傻子,或者外部环境发生剧烈变化的时候,叛乱依旧会出现,军阀依旧会产生。
但这已经和杀不杀功臣没关系了。