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第四章 柳暗花明（第2页）

说着向旁边侧身给王林让开了路。

王林答应了一声，赶紧走了进去。

两人到客厅分宾主落座，赵姨先问道：“小王今天怎么有空来我这儿？”

“没，没啥事，我就是过来随便看看。”

“你啊，撒谎都不会，脸上一副都快哭出来的样子，能骗得了谁？”

听她这么说王林下意识的往脸上摸去，然后才恍然自己上当了，赶紧又把手放下，有些尴尬的笑了出来。

赵姨说道：“行了，有事就说吧，不用这样扭扭捏捏的。”

王林苦笑一下，然后把自己想成为一名教师的想法和在陈佳那里打听到的情况说了出来。

最后他说道：“赵姨我不是想通过你走后门当教师，就是想了解一下出了陈姐说的那个方法还有没有其他的方法。”

赵姨听完，脸上并没有露出什么特别的神色，只是微笑说道：“王林啊王林，你还真是找对人了。”

听她这么说王林有些诧异的抬头看向她。

只见赵姨很优雅的换了个坐姿，继续说道：“小陈说的那些确实是成为一个正式教师的唯一方法，不过她所说的只能算是公立学校中正式教师的标准，却不是所有学校的的标准，像那些私立学校就有很多教师是他们自己招聘的，并不是国家体制内的人员。

而且小陈所说的并不全面，事实上在公立学校的教师方面一直存在很大的缺口，你知道为什么吗？”

“为什么？”

“因为，凡是参加初科考试的人很多其实都是为了做官或者到政府部门任职的，教师并不是他们的第一选择。

考完了初科，还要再考一次教师职业资格，这对很多人来说都是很麻烦的事，所以对很多人来说做教师只是没有办法的选择，这些人即便做了教师，只要有机会还是会离开教师岗位，所以在公立学校教师是一个流动性很大的职业，很多时候过个三五年我周围的同事就会换上一茬。

而而一名教师调走又没有顶替他的人员就很容易出现一名教师身兼多门课程的情况，这就又加重了教师的负担压力，这也是许多公立学校比不上私立学校教学质量的原因。

考虑到这种情况，上面近期可能就会下发一份文件，允许公立学校自行招募一部分教师，而且估计时间就在这个月内，因为事情还没最终决定所以小陈她还不知道这个情况，我也是从我家老头那里听来的，他最近一直在忙这个事情。”

听到这个情况王林脸上的表情那叫一个精彩，如果放到网上绝对可以做成表情包了。

“不过你也别高兴太早，虽然是允许学校自行招聘教师，但是你还是要参加学校的招聘考核，通过了才能成为一名教师，在这方面你可别指望能走后门。”

听了赵姨的话，王林赶紧拍着胸脯保证自己绝对会老老实实的去参加招聘考核。

“那我就放心了，对了我这里正好有一份招聘单位考核标准你正好拿去看看自己有那些不足之处，尽早的准备一下。”