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考虑再三，林婉儿还是给父亲打了电话，让他来公司看看是否和公司签订新的合约，还特意提醒说合约后面的附加条款好像有很大问题，很有可能会是一份奴隶合约。

父亲到公司看到合约后，也对附加条款产生怀疑，不肯直接签下合约，那名朴理事果然用林婉儿的练习生合约作为威胁，给林婉儿和父亲留下半个小时思考时间后愤然离开办公室，林婉儿趁机找了一个监控摄像头无法发现的角度，拿出预备好的相机把练习生合约和新合约的内容都照了下来。

用一支录音笔中的原始音频文件和一部分相片的底片作为证据，林婉儿的父亲向法院提出了解除林婉儿练习生合约的诉状，而林婉儿拿着这些证据的复制品亲手送到了李秀满的面前。

林婉儿觉得自己已经做到了最好，但结果依旧让她很无奈。

那位朴理事没有得到什么实质处罚，只是不会再在公司出现；林婉儿也依然要签署新的合约，只是合约中的陷阱条款都被去掉而已。

林婉儿唯一能做的，只能是暗示公司自己手里还有证据的原件存在，而且不止一份，让公司不至于太过分，把新合约的时间期限变成了练习生合约所剩的时间，没有签订不公平的长约。

接下来的时间里，SM公司的音乐人们陷入了忙碌之中。

好在主要工作还是余勇镇和宋光植主持，还有郑淳元等人拾遗补缺，林婉儿只是一个苦工角色，需要长时间留在公司以便随时工作而已，并不耽误她进行自学，还能从余勇镇他们身上学到许多东西。

HOT组合在1996年9月7日晚7点综艺节目《快乐星期天正式出道》，推出第一张专辑《WeHateallKindsofViolence》，接下来每年推出一张专辑。

SES组合在1997年末推出第一张专辑，接下来每年推出一张专辑。

神话组合在1998年推出第一张专辑，2000年一月发行第二章专辑。

在林婉儿合约即将到期的2000年，公司又将推出solo歌手boa，计划中，公司还要在2001年推出新的女团

艺术总监李秀满这一次亲自和林婉儿商谈了新合约的问题。

虽然新合约中林婉儿的待遇依然无法达到音乐制作人的标准，但考虑到林婉儿创作水平还达不到音乐制作人的水平，也考虑到公司培养了林婉儿，林婉儿觉得这份合约只是和别的经纪公司一样苛刻，并没有超出行业内的正常合约范畴。

可以说，李秀满虽然依旧很苛刻，但这已经是两人的地位差距下和行业潜规则之下他能对自己表达的最大诚意。

了解了李秀满的诚意，再考虑到过去这几年林婉儿从余勇镇身上学到的东西和她利用公司设备进行的大量编曲、录音练习，林婉儿直接同意了新的合约，没有提出任何条件。

新合约签署后SM公司的音乐人开始忙碌的工作，林婉儿也继续繁忙的学习、工作、修行。

2000年SM公司推出solo歌手boa。

2001年HOT组合解散，SM公司推出神飞组合未能获得成功，

2001年推出milk组合未能成功被公司雪藏，俞美离开后成员复出活动。

2002年SES组合解散，SM公司推出IsakNJiyeon组合与Sugar

2002年SM公司遭到检查机关调查，会长兼艺人总监李秀满逃往美国。

2003年，神话组合合约到期，公司一直未能与神话成员就续约一事达成一致意见。

从HOT组合解散，短短两年的时间，SM公司的情况就急转直下，由最顶峰开始衰落，全靠着boa的辉煌才能支持，必须推出新的组合才能改变公司的命运。

林婉儿不会在乎公司的兴衰，但公司的运营也对她产生了一定的影响。

新男团的成败决定这公司未来几年的走势，一定程度上可以说决定了公司的命运，公司的股东们和远在美国遥控的李秀满绝不会让这只男团失败。

而公司已经推出那些组合解散的解散，失败的失败，以余勇镇和宋光植的实力完全可以完成新男团的音乐制作任务，于是林婉儿很幸福的发现她暂时不需要承担任何工作了。

林婉儿从来就不是一个放任自流的人，总是会用学习和工作把一天的时间安排的满满的，如今没有主要工作，就要重新开始创作方面的学习和演唱、舞蹈方面的训练。

最重要的是，林婉儿在软件编程方面的水平已经达到了一定高度，可以开始着手编制软件挣钱了，林婉儿决定这方面至少要投入一半的精力。

当初如果有经济基础做后盾的话，林婉儿完全可以在SM公司抽身离开，不至把她和金室长的矛盾闹到最激烈的程度，至今还留有后患。

在朴理事离开后的日子里，林婉儿特意学了一些伪装、侦查、防卫的课程，每天都要为自己的安全付出很大精力，日子过的很是辛苦，也严重耽误了林婉儿的学习，直到一年后还没有什么情况发生她才放松下来，如今，她不想再过这样的生活了。

不知道为什么当年那个暗算过林婉儿后在林婉儿的反击下被迫离开公司的朴理事至今没有什么动静，林婉儿也不想知道。

林婉儿觉得自己唯一应该知道的是，‘只有自身强大起来，才不会害怕任何敌人’。

赚钱，已经是刻不容缓的事情。

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