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在部分村落出现“劳力绑架非劳群体”
争议。
这些不是“坏制度”
,反而是表现得最平稳、最受欢迎的一批。
可越是平稳,越可能出问题。
张浩皱眉:“这三条是我们当初最得意的,现在——都被标黄?”
陈鹏飞语气平静却有力:
“最得意的,往往最容易腐坏。”
“制度不能因为运转顺,就放弃怀疑。”
“我们不是要养一套‘精致制度’,我们要养一套‘能抗检’的制度。”
“你只有自己先打脸,别人才打不动你。”
此话一出,全平台响应。
三天内,89个节点村发起制度“自审申报”
,其中27个制度被主动标注为“高稳定风险型机制”
,进入“缓运行通道”
。
更令人震惊的是——有14个村自发暂停部分红利分账程序,只为等待审计清退完成。
这一动作,引爆全网舆论。
“蜂窝敢自查、敢停账,太狠了!”
“别说其他地方,哪个村的干部能拍板让村里少分钱?”
“他们真的不是在‘搞制度’,是在‘信制度’!”
而另一边,地方上的某些干部却坐不住了。
有个典型的声音来自陇西片区某县:
“蜂窝搞得太深,开始干预村里经济利益格局了。”
“制度一多,代表一多,办个村集体事务都要先问群众了,效率越来越低,谁还敢干活?”
“再这样搞下去,村里干部成挂名的了。”
这些声音汇总后,汇成了一条意见:
“蜂窝制度过度民主,影响基层治理效率。”
风又来了。
而这一次,来的不是明刀,而是更阴的一招——
试验带中的某些县,开始悄悄设立“制度示范组”
,试图以统一模板替代蜂窝分布式网络机制。
他们的名义很漂亮:“让村民用得更方便、流程更清晰、干部更好执行。”
但实质,是要把蜂窝制度里那些“群众议案权”
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